Coordinador/a de Triaje, Admisión

TÍTULO DEL PUESTO: Coordinador/a de Triaje, Admisión

PROGRAMA: Admisión

TIEMPO COMPLETO Tiempo Completo

RANGO SALARIAL: $19.00 - $23.62 por hora

¡FSRI siempre está buscando candidatos que deseen tener un impacto positivo en la comunidad!

Resumen del puesto: Nos preocupamos por las personas y familias que viven en nuestra comunidad y es nuestra prioridad garantizar el acceso a los servicios lo antes posible. La persona en este puesto funciona como Coordinador/a de Admisión y Triaje dentro de FSRI. El/la Coordinador/a de Triaje apoya a las personas y familias durante todo el proceso de referidos y asegura que reciban servicios lo antes posible. También garantiza que las personas y familias sean conectadas con servicios de consejería utilizando prácticas e intervenciones clínicas basadas en evidencia, consistentes con los valores, preferencias y necesidades individuales de cada persona. Como parte de nuestro equipo, esta persona comparte la responsabilidad de dirigir, coordinar y manejar el cuidado y los servicios.

Calificaciones:

· Educación a nivel de grado asociado o experiencia equivalente

· Se prefiere experiencia en oficina médica

· Capacidad para educar a los clientes sobre los programas y políticas de Family Service

· Comprensión de los requisitos de seguro de salud y sus implicaciones financieras

· Se prefiere altamente experiencia previa en intervención en crisis y triaje de emergencia

· Habilidad para operar diversos programas y equipos de registros médicos, procesamiento de textos y bases de datos

· Se requiere hablar español (con compensación adicional); se prefiere altamente conocimiento adicional de portugués/creol

· Excelentes habilidades de comunicación y de manejo de múltiples tareas

· Capacidad para trabajar de manera independiente y como parte de un equipo

· Las habilidades bilingües/ASL se compensan con un 6% adicional sobre el salario base

· Las habilidades multilingües se compensan con un 8% adicional sobre el salario base

Requisitos Físicos: Este puesto requiere visitas a la comunidad; los empleados en esta posición deben tener la capacidad para:

· Contar con licencia de conducir vigente, transporte confiable, registro e seguro de auto

· Comunicarse de manera efectiva

· Viajar hacia y desde la residencia de los clientes, lugares comunitarios y la oficina, lo cual podría incluir el uso de pasillos, escaleras y/o ascensores

· Capacidad para levantar hasta 20 libras

· Poder trabajar de manera remota y en persona, cumpliendo con los requisitos de PHI

Ofrecemos a nuestros empleados un paquete integral de beneficios que incluye cobertura médica, dental y beneficios de bienestar. Solo juntos podemos continuar creciendo y haciendo una diferencia en nuestras comunidades. ¡ÚNETE A NUESTRA FAMILIA HOY!

Family Service of Rhode Island ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes de empleo, sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, información genética, estado civil o estatus como veterano cubierto, de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables.

FSRI determina el salario en función de la experiencia relevante y transferible del candidato, certificaciones, licencias, título académico y habilidad lingüística.

CÓMO APLICAR: · Envíe su currículum a careers@familyserviceri.org

· Aplique utilizando el enlace www.familyserviceri.org/careers y busque Coordinador/a de Triaje, Admisión · Siga el enlace directo para aplicar: Triage Coordinator, Intake

· O escanee el código QR para ver todas nuestras oportunidades laborales actuales: