Official State of Rhode Island website

  • Change the visual color theme between light or dark modes
  • Adjust the font size from the system default to a larger size
  • Adjust the space between lines of text from the system default to a larger size
  • Adjust the space between words from the system default to a larger size
State of Rhode Island, Recovery Friendly Workplace , Helping employers respond to substance use and mental health conditions in the Rhode Island workforce

Gerente de Proyecto, Lucy’s Hearth

Company Name
Family Service of Rhode Island
Remote Position
No
Job Type
Full Time
Location
Rhode Island

TÍTULO DEL PUESTO: Gerente de Proyecto, Lucy’s Hearth

PROGRAMA: Lucy’s Hearth

TIEMPO COMPLETO: 40 horas por semana

RANGO SALARIAL: $24.00 - $29.84

Resumen del puesto: Proporciona gestión de proyectos, soporte administrativo y organizativo a Lucy’s Hearth.

Calificaciones:

  • • Título universitario preferido. Sin embargo, Lucy’s Hearth considerará una variedad de educación relacionada, credenciales clínicas y años de experiencia.
  • • Se requieren fuertes habilidades en gestión de proyectos.
  • • Se prefiere experiencia trabajando con individuos y familias afectadas por la falta de vivienda y/o otras formas de exposición a traumas.
  • • Debe tener excelentes habilidades de comunicación (verbal, escrita y de presentación).
  • • Debe tener excelentes habilidades interpersonales, que incluyan una participación activa en grupos dentro de la casa y foros externos, capacidad para gestionar conflictos y capacidad para negociar resultados exitosos entre diversos interesados.
  • • Capacidad demostrada para organizarse a sí mismo y a otros, trabajar de manera independiente y tomar la iniciativa.
  • • Lucy’s Hearth valora al personal con capacidad bilingüe y familiaridad con la comunidad local a la que servirá. Lucy’s Hearth ofrece incentivos salariales para el personal bilingüe.
  • • Las habilidades bilingües se compensan con un 6% adicional sobre el salario base.
  • • Las habilidades multilingües se compensan con un 8% adicional sobre el salario base.

Requisitos físicos:

  • · Capacidad para levantar hasta 20 libras.
  • · Poseer una licencia de conducir válida, transporte confiable y seguro de automóvil requerido.
  • · Viajes hacia y desde ubicaciones comunitarias y el sitio de la oficina, lo que podría incluir el uso de pasillos, escaleras y/o ascensores.

Ofrecemos a nuestros empleados un paquete completo de beneficios que incluye salud, dental y beneficios de vida laboral. ¡Solo juntos podemos continuar creciendo y hacer una diferencia en nuestras comunidades! ¡ÚNETE A NUESTRA FAMILIA hoy!

Family Service of Rhode Island ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, información genética, estado civil o estado como veterano cubierto, de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables.

Family Service of Rhode Island ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes de empleo, sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, información genética, estado civil o estatus como veterano cubierto, de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables.

FSRI determina el salario en función de la experiencia relevante y transferible del candidato, certificaciones, licencias, título académico y habilidad lingüística.

CÓMO APLICAR: · Envíe su currículum a careers@familyserviceri.org

· Aplique utilizando el enlace www.familyserviceri.org/careers y busque "Gerente de Proyecto, Lucy’s Hearth"Siga el enlace directo para aplicar: Project Manager, Lucy's Hearth

· O escanee el código QR para ver todas nuestras oportunidades laborales actuales: